DaimlerChrysler erzielt Einsparungen in Höhe von 66 Mio. Euro

Im vergangenen Jahr hat sich über ein Viertel aller Mitarbeiter der DaimlerChrysler AG im Ideenmanagement engagiert und insgesamt rund 88.000 Vorschläge eingereicht, rund 24% mehr als im Vorjahr. Im Jahr 2003 erzielte DaimlerChrysler dadurch Einsparungen in Höhe von über EUR 66 Mio. Das entspricht einer Steigerung der Gesamteinsparung um über 5% gegenüber dem Jahr 2002. Über 40% der eingereichten Vorschläge wurden realisiert.

Das Engagement der Mitarbeiter wurde im Jahr 2003 mit rund EUR 17,5 Mio. Prämien und Anerkennungen belohnt. Das entspricht einer Durchschnittsprämie von EUR 528 pro realisiertem Vorschlag bzw. Mitarbeiter. Die höchste Einzelprämie belief sich auf EUR 125.042.

DaimlerChrysler-Personalvorstand Günther Fleig: "Ideenmanagement ist ein strategisches Führungsinstrument, das zur Erhöhung der Mitarbeitermotivation beiträgt und gleichzeitig die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens stärkt."

DaimlerChrysler hat im Jahr 2003 das IT-gestützte Ideenmanagementsystem idee.com! in Deutschland eingeführt. idee.com! ermöglicht es, Verbesserungsvorschläge einfacher und direkt einzureichen, die Abwicklung der Vorschlagsbearbeitung zu vereinfachen und die Bearbeitungszeiten um bis zu 30% zu reduzieren. Mitarbeiter können ihre Vorschläge über das Intranet direkt einreichen, die dann von den Führungskräften, Gutachtern und Mitarbeitern des Ideenmanagement schnell und papierlos weiterbearbeitet werden können.